• 2025/06/05

  観光業界のシニア採用ポイント4選、後悔しない求人と選考の方法とは？－シニアジョブ中島康恵氏
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  4 コメント 　人手不足の日本社会の中でも特に、私たち観光業・旅行業にとってリソースの調達は正に直面する一大課題です。私個人的には、日本企業の設定する定年時期は現代の働き方からすると、やや早すぎるのではないかと感じます。あらゆる観点で健康レベルもあがり医療も充実する現代では、実年齢マイナス10歳程度の感覚で物事を考えてもよいのでは。つまり70歳くらいまでは、お仕事を続けてもらいたいものです。 　一方で、ワークライフバランスを適度に保ちながらも、楽しく健康に働き続けられる環境を創る責任が企業にはあります。現場レベルで、今まで培った経験を次の世代に役立てるような循環サイクルをしっかりと設計し実行することも、私たち旅行業を営むものの役目だと考えます。
• 2025/06/05

  「スロートラベル」が主流に　スカイスキャナーが2025年夏旅トレンド発表
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  1 コメント あくせくするより、ゆったりと旅を楽しみたいね
• 2025/06/04

  オンライン全盛時代に問う、"顔の見える旅行業"の真価－三洋航空サービス中塚裕博社長
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  5 コメント 大手の旅行会社は目先の費用対効果だけで判断し店舗を次々に減らして経費負担の軽いWeb販売にシフトしていますから逆にチャンスですね。価格訴求型のWeb商品に負けず、専門知識をもった販売員の皆様の努力で今後も大手の顧客をドンドン取り込んで欲しいです。
• 2025/04/11

  大和自動車交通が、観光業経験を重視する未経験者のハイヤー乗務員を積極採用。富裕層向けハイヤーサービスが求める人材像とは？[PR]
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• 2025/06/03 【欧州文化首都'26】多角的なアプローチが可能なフィンランド・オウル、冬のオーバーツーリズム緩和にも...

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  2025/05/02 「くうきをかえる」～大阪・関西万博テストランで思ったこと－JR東日本びゅうツーリズム&セールス代表取締役社長 高橋敦司氏...

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