全日空（NH）はこのほど、7月1日からLGBT向けのさまざまな取り組みを社内外で開始すると発表した。利用者へのサービスや社内の福利厚生を整備することで、「多様な価値観を尊重する環境づくり」を推進する。NHは15年4月には「ANAグループ ダイバーシティ＆インクルージョン宣言」を発表し、「組織や集団が持つ多様性」を重視する方針を打ち出している。利用者へのサービスに関する取り組みとしては、ANAカード個人会員向けの「ANAカードファミリーマイル」において、同性パートナーを「ファミリー会員」として登録する...