日本旅行は平成19年度入社の正社員を新卒者対象に行うことを決め、採用予定数として130名とする。平成18年度入社の103人採用とあわせ、2年連続で大型採用を行う。日旅では平成13年に80名を採用して以降、平成14年は53名、平成15年に0名、平成16年に63名、平成17年61名。既に日旅サイトにおいて、エントリーを開始している。採用予定者は入社時に営業職を中心に配属するが順次、人事ローテーションを実施する計画。
　なお、中途についても今年度は約30名規模で実施する。平成16年度には10名、平成17年度には16名を採用した実績がある。応募職種は団体旅行セールス、商品企画、インターネット営業など。中途については年間数回で実施。第1回目については4月14日から5月11日の期間に実施する。