サービス・ツーリズム産業労働組合連合会（サービス連合）によると、2016年春闘で阪急阪神ホテルズ、名鉄グランドホテル、サンルーラル大潟が賃金などについて合意した。詳細は下記の通り。【阪急阪神ホテルズ】＜合意＞●賃金 ・現行人事制度での平均評価昇給率、平均昇格、昇給率の水準を従来通りに維持する ・その上で、人事制度改正により平均賃金を改善させ、制度改訂結果を労使で継続的に検証する●その他同時要求 ・ワークライフバランスの実現に向け、「働き方改善委員会」を設置し、業務上の問題点の抽出や有効な施策について...