オリエンタルランドは今後4年間、コア事業の東京ディズニーリゾート（TDR）の強化と新たな成長基盤の確立、グループ価値の向上の3点を基本方針として、安定した経営基盤の確立と更なる感動の創造を目指す。同社では現在の経営環境について、価値観の多様化や少子高齢化に伴う顧客の変化、および雇用環境の変化など、日本の構造的な問題により難しい局面にあると捉える。そこで同社では2011年3月期までの中期経営計画「イノベート・OLC 2010」を策定。この中でコア事業ではゲストのパーク体験の向上のため、従業員満足向上を...