2013春闘:京王観光
サービス・ツーリズム産業労働組合連合会(サービス連合)が取りまとめた3月28日現在の春闘状況は下記の通り。
<合意>
・京王観光
○賃金改善
社員・契約社員:現行制度維持
○一時金
社員:年間2.5ヶ月±α、夏期1.0ヶ月、冬期1.0ヶ月、春期0.5ヶ月±α
契約社員:年間1.5ヶ月+α、夏期0.5ヶ月、冬期0.5ヶ月、春期0.5ヶ月+α
○産業別最低保障賃金・ポイント年齢別最低保障賃金
サービス・ツーリズム産業労働組合連合会(サービス連合)が取りまとめた3月28日現在の春闘状況は下記の通り。
<合意>
・京王観光
○賃金改善
社員・契約社員:現行制度維持
○一時金
社員:年間2.5ヶ月±α、夏期1.0ヶ月、冬期1.0ヶ月、春期0.5ヶ月±α
契約社員:年間1.5ヶ月+α、夏期0.5ヶ月、冬期0.5ヶ月、春期0.5ヶ月+α
○産業別最低保障賃金・ポイント年齢別最低保障賃金